Mens der findes mange data om det ordinære arbejdsmarked, er det anderledes vanskeligt at følge udviklingen af nye tendenser og atypisk beskæftigelse, såsom platformsarbejde og selvstændige uden ansatte.
Derfor igangsatte TrygFonden i 2023 Tryghedsbarometeret, som over tid kan overvåge udviklingen i trygheden på arbejdsmarkedet. Det er hensigten at måle trygheden i arbejdslivet hvert andet år således, at barometeret får volumen og reelt kan anvendes til at overvåge udviklingen over tid og belyse de centrale problemstillinger på området.
Tryghedsbarometeret gennemføres i samarbejde med Center for Arbejdsmarkedsforskning ved Aalborg Universitet. Den første måling blev gennemført i 2023, og i foråret 2025 blev den anden måling gennemført af Danmarks Statistik.
I 2025 har undersøgelsen fokus på udviklingen af oplevelsen af tryghedsformerne ved at sammenligne med resultaterne fra 2023. Der vil desuden være et særligt fokus på unge og arbejdsmarkedet.
Tryghedsbarometeret vil kunne besvare problemstillinger som:
- Hvilke grupper på arbejdsmarkedet oplever faldende tryghed, og hvilke utrygheder oplever fx særligt unge, ufaglærte mv.?
- Oplever arbejdstagere, at de har de kompetencer, som efterspørges på arbejdsmarkedet?
- Hvilke konsekvenser har oplevelsen af trygheden i arbejdslivet for den enkeltes jobmobilitet, trivsel og produktivitet?